Personalentwicklung

Personalentwicklung

Die Personalentwicklung basiert vorrangig auf dem Training von Schlüsselkompetenzen "on the job" mit betriebs- und fachbezogenen Arbeitsanleitungen sowie individueller Unterstützung durch sozialpädagogische Beratung und Betreuung und der Qualifizierung auf arbeitsspezifischen Feldern. Dabei kann die Condrobs Beschäftigungs GmbH auf ausgeprägte Markt- und Praxisnähe zurückgreifen. Zur Verbesserung der Selbsteinschätzung der eigenen Arbeits- und Leistungsfähigkeit werden die angebotenen Einzel- und Gruppengespräche von den Beschäftigten überwiegend als hilfreich angenommen. Hierdurch wollen folgende Ziele erreicht werden:

  • Stärkung des Selbstwertgefühls
  • Wiedererlernen und Stabilisieren einer festen Tagesstruktur
  • Stabilisierung im sozialen Umfeld
  • Erweiterung beruflicher Kompetenzen
  • Coaching zur Orientierung in der Bewerbungsphase
  • Förderung und Unterstützung bei der Qualifizierung
  • Vermittlung auf dem ersten Arbeitsmarkt